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猎头支招:培养职场能力的方法

DJOB猎头人才网 发布时间: 2018-5-30 16:21:54 文章来源:互联网


  在职场中生存与发展,总是充满各种未知的变数。如何提升自己的职场关键能力,使职业生涯获得上升的趋势呢?不妨培养以下这些职场关键能力,助你提升职场气场。
  猎头公司总结几点获益一生的职场关键能力:
  1.提升向上管理能力
  不少的员工都感觉和上级沟通很忐忑,充满着恐惧,因为自己的前途就掌握在上级手里,所以就保持着唯唯诺诺、敬而远之,或者若即若离的态度。在职场中能够成为上级所信任的人很重要。上级也总不希望被大家远离,他不知道你的想法,也很难说一有什么好事就想到你了。关于向上管理,除了做好自己的本职工作基础之外,可以注意汇报时间和方式,协助工作让领导省心等等都是可以注意的内容。不妨提升自己向上管理方面的能力吧。
  2.培养时间管理能力
  人的一生、过的每一分每一秒都不能重来,珍惜自己的生命和时间,让我们更有效率的工作是非常重要的。时间管理是一门重要的学问,制定完善的、合理的工作计划、及时有效的处理好工作事项是作为一个高效率的职场人的体现,这样对时间的把控会更加游刃有余,防范于未然,不会总是在紧迫的氛围救火,不会让自己对工作总是处于被动的的状态下。同时也可以有更多的时间去提升自己。
  3.汇报与总结工作能力
  汇报工作能力也是一种推销自己的能力,懂得适时的展示自己的人更容易受到领导的青睐。有些时候我们不仅要踏踏实实的把工作做好,还要懂得如何更好的去呈现和汇报,并不是每个上级都能够火眼金睛、明察秋毫的。打动你的上级关键还是要提升你的汇报与总结工作能力。思路清晰、把握分寸、准备充分的围绕事情进行汇报、用论证来支撑汇报的观点、措辞得当才能进行更好的、更清晰的表达,为自己赢得更多的机会。
  培养职场能力,经历过才会真正的成长,培养这些职场关键能力才能帮助自己累计更多的职场本钱、让自己变得更“值钱”。

标签:猎头支招 职场能力 培养能力





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